Werkgevers

Vitaliteit in werk en leven heeft te maken met betrokkenheid, passie en plezier. Organisatievitaliteit is gekoppeld aan inspiratiebronnen, werkstress, binding en verloop, verzuim en veiligheid.

Als vitaliteits/leefstijl coach kan ik een organisatie ondersteunen bij het verhogen van de vitaliteit en het beter hanteren van stress bij medewerkers, en het verminderen of voorkomen van burn-out, een hoog ziekteverzuim of groot personeelsverloop. De mogelijkheden hiervoor zijn: